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  • 労政時報

    労政時報

    相談室Q&A「横領が疑われる社員に対し、「自宅待機」と「出勤停止」のどちらを適用すべきか」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

    出版社:株式会社 労務行政 定期刊行物

    発行:2021.11.26(第2・4金曜日発行)

  • 労務事情

    労務事情

    「懲戒処分にかかわる実務対応」の論文を、代表執行役員・弁護士 片山雅也が執筆しました。

    出版社:株式会社産労総合研究所

    発行:2021.5.1

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    代表執行役員・弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『最終回 私傷病休職は2週間でも可能?』

    出版社:労働新聞社

    発行:2020.12.28

  • 先見労務管理 賃金統計と雇用実務

    先見労務管理 賃金統計と雇用実務

    【特別寄稿】雇用シェア~在籍出向導入・運用の留意点~「出向元・先と出向労働者の権利義務関係を事前に明確化」の論文を、代表執行役員・弁護士 片山雅也が執筆しました。

    出版社:労働調査会 定期刊行物

    発行:2021.5.25

  • 中小企業のためのトラブルリスクと対応策Q&A

    中小企業のためのトラブルリスクと対応策Q&A

    著者:弁護士法人 ALG&Associates
    編者:執行役員・弁護士 家永 勲

    出版社:労働調査会

    発行:2019.12.20

  • 中小企業の防止マニュアルとBCP 新版

    中小企業の防止マニュアルとBCP 新版

    執筆者(共同執筆):執行役員・弁護士 家永 勲
    弁護士法人ALG&Associates 福岡法律事務所所長・弁護士 今西 眞

    出版社:労働調査会

    発行:2020.7.31

  • 在宅勤務の最新労務対策Q&A

    在宅勤務の最新労務対策Q&A

    執筆者:弁護士法人ALG&Associates 福岡法律事務所所長・弁護士 今西 眞

    出版社:労働調査会

    発行:2021.6.7

  • エルダー

    エルダー

    執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第43回 降格後の地位における合理的期待、職務専念義務に違反するメール送信と懲戒」

    特集記事【特集 役職定年制のメリット・デメリット】「解説2 法律視点でみる役職定年制」
    協力:執行役員・弁護士 家永 勲

    出版社:独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構

    発行:2021.12.1

2021年12月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第43回 降格後の地位における合理的期待、職務専念義務に違反するメール送信と懲戒」

特集記事【特集 役職定年制のメリット・デメリット】「解説2 法律視点でみる役職定年制」
協力:執行役員・弁護士 家永 勲

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年12月1日〈発行〉


2021年12月1日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第124回 相続登記の義務化』

高齢者住宅新聞 2021年12月1日〈発行〉


2021年11月26日

『労政時報』

【相談室Q&A】横領が疑われる社員に対し、「自宅待機」と「出勤停止」のどちらを適用すべきかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年11月26日〈発行〉


2021年11月22日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第8回『労働時間把握が必須に 措置義務違反は高リスク』

労働新聞社 2021年11月22日〈発行〉


2021年11月15日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『団体交渉の注意点について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年11月15日〈発行〉


2021年11月15日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第7回『時間数や連続性を考慮 「過労事故」防止にも効果』

労働新聞社 2021年11月15日〈発行〉


2021年11月12日

『労政時報』

【相談室Q&A】従業員貸付制度があるにもかかわらず、給与ファクタリングを利用していた社員を懲戒処分できるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年11月12日〈発行〉


2021年11月10日

『日本経済新聞(夕刊)』

「やりくり一家のマネーダイニング」『不動産相続の心得㊦ 共有で継ぐ』
不動産相続に関して、執行役員・弁護士 谷川 聖治が相続の専門家としてコメントいたしました。

日本経済新聞社 2021年11月10日〈発行〉


2021年11月8日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第6回『「結果責任」は問われず 具体的措置の実施が重要』

労働新聞社 2021年11月8日〈発行〉


2021年11月8日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第83回『死亡した入居者の相続人との協議』

全国賃貸住宅新聞 2021年11月8日〈発行〉


2021年11月3日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第123回 遺言執行者とは』

高齢者住宅新聞 2021年11月3日〈発行〉


2021年11月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第42回 個別的な定年延長の実施、労災認定基準の改定」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年11月1日〈発行〉


2021年11月1日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第5回『不規則勤務など要素に 身体への負荷を総合考慮』

労働新聞社 2021年11月1日〈発行〉


2021年11月1日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『団体交渉の注意点について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年11月1日〈発行〉


2021年10月25日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第4回『過失有無の判断に影響 タイムカードなどが原則』

労働新聞社 2021年10月25日〈発行〉


2021年10月22日

『労政時報』

【相談室Q&A】月の半分を自社、もう半分を別会社で勤務させる形の出向契約は締結可能かの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年10月22日〈発行〉


2021年10月20日

『クロスリファレンス 民事実務講義 第3版』

協力:横浜法律事務所長 弁護士 沖田 翼

株式会社ぎょうせい 2021年10月30日〈発行〉


2021年10月18日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『メンタルヘルス不調による休職と復職について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年10月18日〈発行〉


2021年10月18日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第3回『当事者間の付随義務に 労働契約以外から広まる』

労働新聞社 2021年10月18日〈発行〉


2021年10月11日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『メンタルヘルス不調による休職と復職について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年10月11日〈発行〉


2021年10月11日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第2回『リスクアセスが重要に SDSのチェックも必須』

労働新聞社 2021年10月11日〈発行〉


2021年10月11日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第82回『逮捕された賃借人を退去させるための手続き』

全国賃貸住宅新聞 2021年10月11日〈発行〉


2021年10月6日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第122回 大規模工事の説明義務』

高齢者住宅新聞 2021年10月6日〈発行〉


2021年10月4日

『労働新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「裁判例で読み解く!企業の安全配慮義務」第1回『疾病発症なくても責任、労災認定基準は見直しに』

労働新聞社 2021年10月4日〈発行〉


2021年10月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第41回 定年後再雇用における職務内容変更の限度、退職の意思表示の種類と取扱い」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年10月1日〈発行〉


2021年10月1日

Web『Indeed』

内定辞退の勧奨は違法に! 「事業主等指針」の改正
オワハラとは? 人事担当者が知っておくべきNG行為
整理解雇の要件は 手順や実行時の注意点
試し出勤制度(リハビリ勤務制度)とは 労働としての扱いはどうなる?
協力:執行役員・弁護士 家永 勲

運営:Indeed


2021年10月1日

『人事労務実務のQ&A』

【今これが知りたいQ&A】「20年ぶりの過労死等労災認定基準の改正」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

一般社団法人日本労務研究会 定期刊行物 2021年10月1日〈発行〉


2021年9月20日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『移動時間や休憩時間の労働時間該当性について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年9月20日〈発行〉


2021年9月13日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第81回『入居者同士の騒音トラブルと大家の責任』

全国賃貸住宅新聞 2021年9月13日〈発行〉


2021年9月6日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『移動時間や休憩時間の労働時間該当性について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年9月6日〈発行〉


2021年9月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第40回 退職金の支払い根拠、喫煙防止と職務専念義務・労働時間管理」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年9月1日〈発行〉


2021年9月1日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第121回 空き家問題と高齢化社会』

高齢者住宅新聞 2021年9月1日〈発行〉


2021年8月18日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第120回 診療情報の共有と個人情報保護』

高齢者住宅新聞 2021年8月18日〈発行〉


2021年8月9日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第80回『賃貸住宅管理業者の新たな義務』

全国賃貸住宅新聞 2021年8月9日〈発行〉


2021年8月4・11日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永勲のインタビュー記事「法的視点 最大リスク 想定の必要性」が掲載されました。

高齢者住宅新聞 2021年8月4・11日〈発行〉


2021年8月2日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『労働条件の不利益変更㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年8月2日〈発行〉


2021年8月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第39回 65歳以降の継続雇用と法制度、ハラスメント防止措置」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年8月1日〈発行〉


2021年7月12日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第79回『不特定多数の第三者が出入りしている賃貸物件の対応方法』

全国賃貸住宅新聞 2021年7月12日〈発行〉


2021年7月9日

『労政時報』

【相談室Q&A】正社員から業務委託契約に変更した直後、業績悪化により契約解除した場合、実質的な解雇とみなされるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年7月9日〈発行〉


2021年7月7日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第119回 介護職現場での残業』

高齢者住宅新聞 2021年7月7日〈発行〉


2021年7月5日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『労働条件の不利益変更㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年7月5日〈発行〉


2021年7月2日

『2021年版 年間労働判例命令要旨集』

「国際自動車事件 最高裁一小 令2.3.30判決」の論文を、代表執行役員 弁護士 片山雅也が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年7月2日〈発行〉


2021年7月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第38回 定年後再雇用の労働条件の提示内容、居眠りする労働者への対応」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年7月1日〈発行〉


2021年6月30日

『実務Q&Aシリーズ 退職・再雇用・定年延長』

退職にまつわる諸問題のほか、定年再雇用や定年延長に関する各種のケースについて執行役員・弁護士 家永 勲が解説しました。

株式会社 労務行政 2021年6月30日〈発行〉


2021年6月21日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『労働時間㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年6月21日〈発行〉


2021年6月14日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第78回『賃借人が亡くなった場合の処理』

全国賃貸住宅新聞 2021年6月14日〈発行〉


2021年6月7日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『労働時間㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年6月7日〈発行〉


2021年6月7日

『在宅勤務の最新労務対策Q&A』

執筆者:弁護士法人ALG&Associates 福岡法律事務所所長・弁護士 今西 眞

労働調査会 2021年6月7日〈発行〉


2021年6月2日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第118回 隣室との騒音と貸主の責任』

高齢者住宅新聞 2021年6月2日〈発行〉


2021年6月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第37回 定年後再雇用の労働条件、競業避止義務と引き抜き行為」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年6月1日〈発行〉


2021年5月25日

『先見労務管理 賃金統計と雇用実務』

【特別寄稿】雇用シェア~在籍出向導入・運用の留意点~「出向元・先と出向労働者の権利義務関係を事前に明確化」の論文を、代表執行役員・弁護士 片山雅也が執筆しました。

労働調査会 2021年5月25日〈発行〉


2021年5月17日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『未払残業代㊦ 時間外労働時間の算出の仕方』

株式会社物流産業新聞社 2021年5月17日〈発行〉


2021年5月17日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第77回『賃貸契約における、裁判などを経ない部屋の明け渡しの可否について』

全国賃貸住宅新聞 2021年5月17日〈発行〉


2021年5月14・28日

『労政時報』

【相談室Q&A】企業のイメージ向上のため社員にダイエットやスキンケアを強制できるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年5月14・28日〈発行〉


2021年5月5・12日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第117回 副業・兼業に関する注意点』

高齢者住宅新聞 2021年5月5・12日〈発行〉


2021年5月3日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『未払残業代㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年5月3日〈発行〉


2021年5月1日

『日本経済新聞 NIKKEIプラス1』

執行役員・弁護士 谷川聖治による解説「学んでお得 エンディングノート 気軽に思いを残す」

日本経済新聞社 2021年5月1日〈発行〉


2021年5月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第36回 定年後再雇用の賃金-律減額、業務委託の留意点」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年5月1日〈発行〉


2021年5月1日

『労務事情』

代表弁護士・片山雅也「懲戒処分にかかわる実務対応」

産労総合研究所 2010年5月1日〈発行〉


2021年4月29日

NHK『トラブル救済!まさかのゾゾゾ...』

番組内の離婚問題について、執行役員 弁護士 谷川聖治が解説いたしました。


2021年4月19日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『感染症の流行による休業と休業手当㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年4月19日〈発行〉


2021年4月12日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第76回『重要事項説明のIT化と電子的な方法による合意形成について』

全国賃貸住宅新聞 2021年4月12日〈発行〉


2021年4月11日

日本テレビドラマ『ネメシス』第1話

遺言書を執行役員 弁護士 谷川聖治が監修いたしました。


2021年4月7・14日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第116回 借主死亡後の契約関係について』

高齢者住宅新聞 2021年4月7・14日〈発行〉


2021年4月5日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『感染症の流行による休業と休業手当㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年4月5日〈発行〉


2021年4月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第35回 勉強会の労働時間の該当性、高齢者への安全配慮義務」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年4月1日〈発行〉


2021年3月15日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『物流業界と事業場外みなし労働時間制の適用について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年3月15日〈発行〉


2021年3月8日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第75回『定期借家契約のいろは』

全国賃貸住宅新聞 2021年3月8日〈発行〉


2021年3月3日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第115回 介護現場でのハラスメント対応』

高齢者住宅新聞 2021年3月3日〈発行〉


2021年3月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第34回 部門閉鎖と整理解雇、人事考課に基づく降格」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年3月1日〈発行〉


2021年3月1日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『物流業界と事業場外みなし労働時間制の適用について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年3月1日〈発行〉


2021年2月26日

『労政時報』

【相談室Q&A】上司に反抗的な態度を繰り返す部下を懲戒処分や配転することは可能かの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年2月26日〈発行〉


2021年2月15日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『私生活上におけるスピード違反を原因とする解雇㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年2月15日〈発行〉


2021年2月12日

『労政時報』

【同梱付録】「実務に役立つ法律基礎講座(68)―高年齢者」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年2月12日〈発行〉


2021年2月8日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第74回『カビによる被害を理由とする損害賠償請求について』

全国賃貸住宅新聞 2021年2月8日〈発行〉


2021年2月3日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第114回 高年齢者雇用安定法 4月1日施行』

高齢者住宅新聞 2021年2月3日〈発行〉


2021年2月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第33回 労働者に対する損害賠償請求、ノー残業デー導入時の留意点」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年2月1日〈発行〉


2021年2月1日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『私生活上におけるスピード違反を原因とする解雇㊤』

株式会社物流産業新聞社 2021年2月1日〈発行〉


2021年1月18日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『従業員がSNSに投稿した会社情報への対応㊦』

株式会社物流産業新聞社 2021年1月18日〈発行〉


2021年1月8・22日

『労政時報』

【同梱付録】「面接に同席した社員が、勝手に「内定とする」旨を応募者に伝えたものの、採用しなかった場合、どのような影響があるか」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2021年1月8・22日〈発行〉


2021年1月6・13日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第113回 居室内で賃借人が死亡していた場合の賠償請求について』

高齢者住宅新聞 2021年1月6・13日〈発行〉


2021年1月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第32回 ハラスメントの処分とその公表」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2021年1月1日〈発行〉


2020年12月28日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『最終回 私傷病休職は2週間でも可能?』

労働新聞社 2020年12月28日〈発行〉


2020年12月21日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」『従業員がSNSに投稿した会社情報への対応㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年12月21日〈発行〉


2020年12月21日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第23回 奨学補助金の返還要求は可能?』

労働新聞社 2020年12月21日〈発行〉


2020年12月14日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第71回『入居者が亡くなった場合の対処方法』

全国賃貸住宅新聞 2020年11月9日〈発行〉


2020年12月14日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第22回 退勤直後に暴行受けても労災?』

労働新聞社 2020年12月14日〈発行〉


2020年12月10日

『先見労務管理 賃金統計と雇用実務』

【緊急特集】「最高裁判決を読み解く!契約社員への退職金不支給も不合理ではないと判断」の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆しました。

労働調査会 2020年12月10日〈発行〉


2020年12月7日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第2回『公益通報者保護法の改正について』

株式会社物流産業新聞社 2020年12月7日〈発行〉


2020年12月7日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第21回 労働者からの「逆求償」は可能か?』

労働新聞社 2020年12月7日〈発行〉


2020年12月2日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第112回 借主死亡後の告知義務について』

高齢者住宅新聞 2020年12月2日〈発行〉


2020年12月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第31回 人事制度の見直し、定年後再雇用制度の改定」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年12月1日〈発行〉


2020年12月1日

『ビジネストピックス』

【障害者雇用】「No.219 制度を理解し適切な対応を 障害者雇用の実務ポイント」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

みずほ総合研究所 2020年12月1日〈発行〉


2020年12月1日

『労務事情』

代表弁護士・片山雅也「副業・兼業にかかわる労務管理」

産労総合研究所 2020年12月1日〈発行〉


2020年11月23日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第20回 事故起こした労働者の給料減額?』

労働新聞社 2020年11月23日〈発行〉


2020年11月16日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第1回『公益通報者保護法の改正について』

株式会社物流産業新聞社 2020年11月16日〈発行〉


2020年11月16日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第19回 タイムカード使用でも管理職?』

労働新聞社 2020年11月16日〈発行〉


2020年11月9日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第18回 一時解雇で失業手当は受給可能?』

労働新聞社 2020年11月9日〈発行〉


2020年11月9日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第71回『入居者が亡くなった場合の対処方法』

全国賃貸住宅新聞 2020年11月9日〈発行〉


2020年11月4日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第111回 民法改正 保証』

高齢者住宅新聞 2020年11月4日〈発行〉


2020年11月2日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第17回 災害時の年休時季指定は可能?』

労働新聞社 2020年11月2日〈発行〉


2020年11月2日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第57回『雇用関係が終了する場面について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年11月2日〈発行〉


2020年11月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第30回 歩合給と時間外割増賃金、副業・兼業の留意点」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年11月1日〈発行〉


2020年10月26日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第57回『雇用関係が終了する場面について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年10月16日〈発行〉


2020年10月26日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第16回 熱のある労働者に休業手当?』

労働新聞社 2020年10月26日〈発行〉


2020年10月19日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第15回 退職勧奨するときの注意点は?』

労働新聞社 2020年10月19日〈発行〉


2020年10月12日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第56回『あらかじめ支給していてもダメなんですか!?㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年10月12日〈発行〉


2020年10月12日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第70回『賃貸管理業の法制化について』

全国賃貸住宅新聞 2020年10月12日〈発行〉


2020年10月12日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第14回 内定者に対しても解雇予告必要?』

労働新聞社 2020年10月12日〈発行〉


2020年10月9日

『労政時報』

【相談室Q&A】テレワーク勤務中、指定された自宅以外の場所で業務を行っていた場合、懲戒できるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年10月9日〈発行〉


2020年10月7日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第110回 高齢者向け住居について』

高齢者住宅新聞 2020年10月7日〈発行〉


2020年10月5日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第13回 妊産婦の遠隔地異動は問題?』

労働新聞社 2020年10月5日〈発行〉


2020年10月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第29回 公益通報者保護法の改正、テレワーク導入時の留意点」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年10月1日〈発行〉


2020年10月1日

『人事労務実務のQ&A』

【今これが知りたいQ&A:改正個人情報保護法のかんどころ】「個人の権利または正当な利益が害される恐れがある場合も利用停止請求権 個人情報保護委員会への報告義務や本人への通知義務も課す」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

一般社団法人日本労務研究会 定期刊行物 2020年10月1日〈発行〉


2020年9月28日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第56回『あらかじめ支給していてもダメなんですか!?㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年9月28日〈発行〉


2020年9月28日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第12回 フレックスでも深夜割増必要?』

労働新聞社 2020年9月28日〈発行〉


2020年9月21日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第11回 台風の日に出勤は安全配慮違反?』

労働新聞社 2020年9月21日〈発行〉


2020年9月14日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第69回『物件付属の植栽と管理業者の管理義務』

全国賃貸住宅新聞 2020年9月14日〈発行〉


2020年9月14日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第55回『感染症と企業の安全配慮義務㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年9月14日〈発行〉


2020年9月14日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第10回 8時間未満でも割増賃金が必要?』

労働新聞社 2020年9月14日〈発行〉


2020年9月7日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第9回 資格取得のための勉強は労働時間?』

労働新聞社 2020年9月7日〈発行〉


2020年9月2日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第109回 介護保険事業計画の有用性』

高齢者住宅新聞 2020年9月2日〈発行〉


2020年9月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第28回 休職から復職時の留意事項、社内貸与制度」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年9月1日〈発行〉


2020年8月31日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第55回『感染症と企業の安全配慮義務㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年8月31日〈発行〉


2020年8月31日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第8回 在宅勤務中のケガは労災?』

労働新聞社 2020年8月31日〈発行〉


2020年8月24日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第7回 着替えも労働時間に含まれる?』

労働新聞社 2020年8月24日〈発行〉


2020年8月19日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第108回 認知症者の徘徊とその監督義務について』

高齢者住宅新聞 2020年8月19日〈発行〉


2020年8月14日・28日

『労政時報』

【相談室Q&A】睡眠不足で業務中に頻繁に居眠りをしている社員に対し、居眠り時間分の賃金を控除することは可能かの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 8月14日・28日〈発行〉


2020年8月10日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第68回『新型コロナウイルスの影響による水道代減免措置について』

全国賃貸住宅新聞 2020年8月10日〈発行〉


2020年8月10日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第54回『パワーハラスメント対策の義務化㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年8月10日〈発行〉


2020年8月10日

『先見労務管理 賃金統計と雇用実務』

【特集】「民法改正でこう変わった!人事労務の留意点 賃金消滅時効は当分3年も将来的には5年に」の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆しました。

労働調査会 2020年8月10日〈発行〉


2020年8月10日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第6回 求職者からの相談にも対応義務?』

労働新聞社 2020年8月10日〈発行〉


2020年8月3日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第5回 副業労働者の医師面接義務は?』

労働新聞社 2020年8月3日〈発行〉


2020年8月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第27回 健康情報の取扱い、特別休暇の付与」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年8月1日〈発行〉


2020年7月31日

『中小企業の防止マニュアルとBCP 新版』

著書者:MS&AD インターリスク総研株式会社
執筆者(共同執筆):弁護士法人ALG&Associates 執行役員・弁護士 家永 勲
弁護士法人ALG&Associates 福岡法律事務所所長・弁護士 今西 眞

労働調査会 2020年7月31日〈発行〉


2020年7月27日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第4回 休日の定期健康診断も就業時間?』

労働新聞社 2020年7月27日〈発行〉


2020年7月27日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第54回『パワーハラスメント対策の義務化㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年7月27日〈発行〉


2020年7月24日

『労政時報』

【相談室Q&A】新型コロナウイルスへの感染を恐れて出社を拒否する社員にどう対応すべきかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年7月24日〈発行〉


2020年7月20日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第3回 在宅勤務手当は残業代算定対象?』

労働新聞社 2020年7月20日〈発行〉


2020年7月13日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第2回 勤務中常にカメラオンはパワハラ?』

労働新聞社 2020年7月13日〈発行〉


2020年7月13日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第67回『賃料増額請求の可否と手続きについて』

全国賃貸住宅新聞 2020年7月13日〈発行〉


2020年7月13日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第53回『残業代の基礎から除外できる手当について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年6月8日〈発行〉


2020年7月6日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第1回 在宅勤務できない労働者に特別手当?』

労働新聞社 2020年7月6日〈発行〉


2020年7月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第26回 海外における労働関連法の適用、労働時間と休憩時間」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年7月1日〈発行〉


2020年7月1日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第107回 2022年問題について』

高齢者住宅新聞 2020年7月1日〈発行〉


2020年6月30日

『セミナー』

代表執行役員 弁護士 片山 雅也が「コロナ禍の国会で成立した労働関連法の内容等と実務対応」を解説いたしました。

主催:労働新聞社 2020年6月30日〈開催〉


2020年6月22日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第23回 長期の私傷病休職で年休発生せず?』

労働新聞社 2020年6月22日〈発行〉


2020年6月22日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第53回『有期雇用契約と雇止めについて㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年6月22日〈発行〉


2020年6月15日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第22回 パワハラ行為者の氏名公表は?』

労働新聞社 2020年6月15日〈発行〉


2020年6月12日

『労政時報』

【特集3】注目判例 国際自動車事件(最高裁一小 令2.3.30判決)の内容と実務に与える影響の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年6月12日〈発行〉


2020年6月8日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第21回 出張の移動時間に残業代必要か?』

労働新聞社 2020年6月8日〈発行〉


2020年6月8日・15日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第66回『コバエの発生による賃借人からの解除及び損害賠償請求』

全国賃貸住宅新聞 2020年6月8日・15日〈発行〉


2020年6月8日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第52回『残業代の基礎から除外できる手当について㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年6月8日〈発行〉


2020年6月3日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第106回 遺言の有効な活用方法』

高齢者住宅新聞 2020年6月3日〈発行〉


2020年6月1日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第20回 妊娠理由の業務転換は不利益?』

労働新聞社 2020年6月1日〈発行〉


2020年6月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第25回 中途採用の留意点、管理監督者の要件」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年6月1日〈発行〉


2020年6月1日

『LDノート』

寄稿:執行役員・弁護士 家永 勲

正解を求める部下~会議の狙いの共有と多面的な視点からの誘い~「法的視点」

キャリアクリエイツ 2020年6月1日〈発行〉


2020年5月25日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第19回 日付またいだ残業の計算は?』

労働新聞社 2020年5月25日〈発行〉


2020年5月25日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第52回『残業代の基礎から除外できる手当について㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年5月25日〈発行〉


2020年5月18日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第18回 過労死に該当する要件は?』

労働新聞社 2020年5月18日〈発行〉


2020年5月11日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第17回 研修時に年休時季変更権を行使?』

労働新聞社 2020年5月11日〈発行〉


2020年5月11日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第65回『債権法改正が賃貸借契約に与える影響について』

全国賃貸住宅新聞 2020年5月11日〈発行〉


2020年5月11日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第51回『改正派遣法㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年5月11日〈発行〉


2020年5月8日・22日

『労政時報』

【相談室Q&A】社内親睦会のための席取りをさせることはパワハラに当たるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年5月8日・22日〈発行〉


2020年5月6日・13日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第105回 改正民法後の賃料減額について』

高齢者住宅新聞 2020年5月6日・13日〈発行〉


2020年5月4日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第16回 同僚からの嫌がらせもパワハラ?』

労働新聞社 2020年5月4日〈発行〉


2020年4月27日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第15回 計画年休を導入する際の注意点は?』

労働新聞社 2020年4月27日〈発行〉


2020年4月24日

『労政時報』

【相談室Q&A】ノルマが達成できないことによる降格でうつ病になった社員に対して、会社は何らかの責任を負うかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年4月24日〈発行〉


2020年4月15日

『労務事情』

代表弁護士・片山雅也、弁護士法人ALG&Associates 福岡法律事務所 所長・弁護士 今西 眞「パワハラ防止指針を踏まえたパワハラ防止措置の進め方」

産労総合研究所 2020年4月15日〈発行〉


2020年4月13日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第64回『保証人保護の強化と実務的対応』

全国賃貸住宅新聞 2020年4月13日〈発行〉


2020年4月13日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第51回『改正派遣法㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年4月13日〈発行〉


2020年4月13日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第13回 テレワーク導入時のポイントは?』

労働新聞社 2020年4月13日〈発行〉


2020年4月10日

『労政時報』

【相談室Q&A】賞与の支給日在籍用件を満たすため退職日を調整する社員に対し、退職日を早めさせることは可能かの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年4月10日〈発行〉


2020年4月6日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第12回 再雇用者の同一労働同一賃金は?』

労働新聞社 2020年4月6日〈発行〉


2020年4月1日・8日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第104回 家族信託について』

高齢者住宅新聞 2020年4月1日〈発行〉


2020年4月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第24回 ハラスメント関連指針の改正、変形労働時間制」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年4月1日〈発行〉


2020年4月1日

『人事労務実務のQ&A』

【今これが知りたいQ&A:民法改正と人事労務が注意すべき事項】「賃金請求権の時効2年から5年(当面3年)に法改正へ 労働者側からの無期雇用契約の解約は2週間前までに予告すれば終了に」の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆しました。

一般社団法人日本労務研究会 定期刊行物 2020年4月1日〈発行〉


2020年3月27日

『労政時報』

【相談室Q&A】会社のパソコンで私的なメールの送受信を繰り返している従業員を懲戒処分できるかの論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年3月27日〈発行〉


2020年3月23日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第50回『トラック運転者の長時間労働とその対策㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年3月23日〈発行〉


2020年3月23日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第11回 業務中のマスク着用禁止は?』

労働新聞社 2020年3月23日〈発行〉


2020年3月16日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第10回 再雇用前の長期休暇は違法?』

労働新聞社 2020年3月16日〈発行〉


2020年3月10日

『読売新聞』

協力:プロフェッショナルパートナー 弁護士 岡本珠亀子

読売新聞の記事へ弁護士 岡本珠亀子が「面会交流を取り決める重要性」についてコメントいたしました。

株式会社読売新聞東京本社 2020年3月10日 朝刊〈発行〉


2020年3月9日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第63回『一部滅失における賃料減額と実務的対応』

全国賃貸住宅新聞 2020年3月9日〈発行〉


2020年3月9日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第50回『トラック運転者の長時間労働とその対策㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年3月9日〈発行〉


2020年3月9日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第9回 自己申告で労働時間把握は不適切?』

労働新聞社 2020年3月9日〈発行〉


2020年3月4日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第103回 成年後見制度について』

高齢者住宅新聞 2020年3月4日〈発行〉


2020年3月2日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第8回 〝新型コロナ〟の休業手当は?』

労働新聞社 2020年3月2日〈発行〉


2020年3月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第23回 労働条件の不利益変更、試用期間の法的な位置付け」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年3月1日〈発行〉


2020年3月1日

『労務事情』

執行役員・弁護士 家永 勲「改正女性活躍推進法と実務」

産労総合研究所 2020年3月1日〈発行〉


2020年2月24日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第49回『ドライバーの労働時間管理㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年2月24日〈発行〉


2020年2月24日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第7回 複数月平均のカウントいつから?』

労働新聞社 2020年2月24日〈発行〉


2020年2月17日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第6回 時間外上限規制の考え方は?』

労働新聞社 2020年2月17日〈発行〉


2020年2月10日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第62回『排水管の枝管からの漏水のよる損害』

全国賃貸住宅新聞 2020年2月10日〈発行〉


2020年2月10日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第49回『ドライバーの労働時間管理㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年2月10日〈発行〉


2020年2月10日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第5回 変形労働時間制で残業削減?』

労働新聞社 2020年2月10日〈発行〉


2020年2月5日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第102回 いざという時のための任意後見契約』

高齢者住宅新聞 2020年2月5日〈発行〉


2020年2月3日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第4回 退職者の時季指定義務は?』

労働新聞社 2020年2月3日〈発行〉


2020年2月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第22回 労使慣行の変更、賃金の支払いの確保に関する諸制度」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年2月1日〈発行〉


2020年1月27日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第48回『パワハラによる従業員の自殺㊦』

株式会社物流産業新聞社 2020年1月27日〈発行〉


2020年1月27日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第3回 育休復帰者の年休時季指定は?』

労働新聞社 2020年1月27日〈発行〉


2020年01月21日

『新版 新・労働法実務相談』

【職場トラブル解決のためのQ&A】

「Q67 退職する社員に対して退職理由を細かく尋ねることは問題か」の論文を、代表執行役員・弁護士 片山 雅也が執筆しました。

「Q117 育児短時間勤務を申請した管理職を一時的に一般社員に降格させることは問題か」「Q128 周年行事の金品支給において非正規社員を除外することは不合理な労働条件となるか」「Q131 言動に問題のある社員について、当該社員の発言を秘密裏に録音することは可能か」「Q153 諭旨解雇に応じない社員を懲戒解雇することは可能か」「Q230 資格取得のための研修や試験が休日等に実施される場合、労働時間となるか」の論文を、執行役員・弁護士 家永 勲が執筆しました。

株式会社 労務行政 2020年01月21日〈発売〉


2020年1月20日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第2回 年休時季指定義務の基準日は?』

労働新聞社 2020年1月20日〈発行〉


2020年1月13日

『物流Weekly』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士法人ALG&Associates 弁護士 家永勲の見解」第48回『パワハラによる従業員の自殺㊤』

株式会社物流産業新聞社 2020年1月13日〈発行〉


2020年1月13日

『全国賃貸住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲「弁護士が解決!!身近な不動産トラブル」第61回『不用品の買い取り、売却について』

全国賃貸住宅新聞 2020年1月13日〈発行〉


2020年1月13日

『労働新聞』

代表弁護士 片山雅也による連載「新人担当者向け!! 労働法ケーススタディ」『第1回 年休基準日の統一方法は?』

労働新聞社 2020年1月13日〈発行〉


2020年1月10日

『先見労務管理 賃金統計と雇用実務』

【特集】「2020年、5つのキーワード Keyword③賃金請求権の消滅時効」の論文を、代表弁護士 片山雅也が執筆しました。

労働調査会 2020年1月10日〈発行〉


2020年1月1日・8日

『高齢者住宅新聞』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載「介護施設を取り巻く法律問題の今」『第101回 養子縁組制度について』

高齢者住宅新聞 2020年1月1日・8日〈発行〉


2020年1月1日

『エルダー』

執行役員・弁護士 家永 勲による連載【知っておきたい労働法Q&A】「第21回 休職期間中の過ごし方、妊娠をした際の報告義務」

独立行政法人 高齢・障害・求職者雇用支援機構 2020年1月1日〈発行〉


ニューズレター

2021年12月号Vol.120

元従業員の勉強会への参加が労働時間に含まれるか等が争点となった事案(前原鎔断事件)~大阪地裁令和2年3月3日判決~


【不動産業界】2021年11月号Vol.84

『ごみ屋敷に対する明渡訴訟の可否』


2021年11月号Vol.119

「企業の経営に携わる者の労働者性」について(学校法人信愛学園事件)~横浜地裁令和2年2月27日判決~


【不動産業界】2021年10月号Vol.83

『敷地内に所有者不明のバイクがあり困っています。』


2021年10月号Vol.118

コピーライターの労働者性が争われた事例~東京地裁令和2年3月25日判決~


【不動産業界】2021年9月号Vol.82

『水漏れ事案の賠償範囲』


2021年9月号Vol.117

定年後有期再雇用契約を2回更新した元社長補佐に対する更新拒絶の適法性(テヅカ事件)~福岡地裁令和2年3月19日判決~


【不動産業界】2021年8月号Vol.81

『迷惑賃借人をどうにかしたい!』


2021年8月号Vol.116

無期転換忌避を目的とした嘱託員の雇止めの適法性~宇都宮地裁令和2年6月10日判決~


【不動産業界】2021年7月号Vol.80

『入居者が死亡していた場合の原状回復や告知義務はどうすればよいですか?』


2021年7月号Vol.115

営業部長に対する懲戒解雇の存否等と不法行為該当性~札幌地裁令和2年5月26日判決~


【不動産業界】2021年6月号Vol.79

『賃貸目的物により車が傷ついた際の請求先』


2021年6月号Vol.114

採用内定通知後のバックグラウンド調査で発覚した事実をもって内定を取り消すことの有効性(ドリームエクスチェンジ事件)~東京地裁令和元年8月7日判決~


【不動産業界】2021年5月号Vol.78

『融資が下りない!どうしよう!』


2021年5月号Vol.113

育休復帰後の有期契約への変更合意と雇止めの適法性(ジャパンビジネスラボ事件:東京高裁令和元年11月28日判決)


【不動産業界】2021年4月号Vol.77

『建設業法の遵守について』


2021年4月号Vol.112

契約社員に対する退職金の不支給の適法性(メトロコマース事件)~最高裁令和2年10月13日判決~


【不動産業界】2021年3月号Vol.76

『その修繕工事、ちょっと待った!?』


2021年3月号Vol.111

HIV感染不告知を理由とする採用内定取消しの適法性と損害賠償請求(社会福祉法人北海道社会事業協会事件)~札幌地裁令和元年9月17日判決~


【不動産業界】2021年2月号Vol.75

『念書で何とかならない?』


2021年2月号Vol.110

配転後の転居命令拒否による解雇の有効性(ハンターダグラスジャパン事件)~東京地裁平成30年6月8日判決~


【不動産業界】2021年1月号Vol.74

『敷金ってラクに清算できないの?』


2021年1月号Vol.109

出産後1年を経過していない保育士に対する解雇の有効性等(社会福祉法人緑友会事件)~東京地裁令和2年3月4日判決~


【不動産業界】2020年12月号Vol.73

『水道料金の定額制って、水道の使い放題ってこと??』


2020年12月号Vol.108

管理監督者相応の待遇を受けていた課長職の管理監督者該当性~横浜地裁平成31年3月26日判決~


【不動産業界】2020年11月号Vol.72

『法定更新された場合の更新料について』


2020年11月号Vol.107

書面のない労働契約と会社批判を理由とする解雇の有効性等~名古屋高等裁判所令和元年10月25日判決~


【不動産業界】2020年10月号Vol.71

『保険証にはマスキングを!』


2020年10月号Vol.106

正社員と有期契約社員との待遇格差のうち、賞与や有給休暇を付与しないことが不合理な格差と認められた事例~大阪高判平成31年2月15日判決~


【不動産業界】2020年9月号Vol.70

『賃借人が亡くなってしまった場合、その後の手続きはどうすればよいですか?』


2020年9月号Vol.105

労働基準法上の「労働者」に該当するかが争われた事件~東京地方裁判所平成30年11月21日判決~


【不動産業界】2020年8月号Vol.69

『どこからが非弁行為?』


2020年8月号Vol.104

試用期間中における労働条件が争われた事件~神戸地裁令和元年12月18日判決~


【不動産業界】2020年7月号Vol.68

『信頼関係の破壊者 -breaker-』


2020年7月号Vol.103

アルバイト従業員の配転命令無効が争われた事件~津地裁平成31年4月12日判決~


【不動産業界】2020年6月号Vol.67

『新型コロナウイルスでテナントが悲鳴!?』


2020年6月号Vol.102

夜行バスの交代運転手としての乗車時間・仮眠時間等の労働時間該当性~東京高裁平成30年8月29日判決~


【不動産業界】2020年5月号Vol.66

『感染症の流行と消毒作業にかかる費用について』


2020年5月号Vol.101

労使協定のない計画年休と雇止めの有効性~東京高裁令和元年10月9日判決~


【不動産業界】2020年4月号Vol.65

『建物の傾斜と賃料減額』


2020年4月号Vol.100

班長によるパワハラ等とうつ病発症の業務起因性等~大阪高裁平成31年1月31日判決~


【不動産業界】2020年3月号Vol.64

『元入居者が残していった荷物、処分してもいいですか?』


2020年3月号Vol.99

臨時職員と正規職員の基本給にかかる労働条件の相違が労働契約法20条に反すると認められた事例~福岡高裁平成30年11月29日判決~


【不動産業界】2020年2月号Vol.63

『仲介手数料の承諾はこれからどうすればよい?』


2020年2月号Vol.98

基礎疾患を有する従業員の脳梗塞発症、後遺障害残存の業務起因性~福岡地裁平成30年11月30日判決~


【不動産業界】2020年1月号Vol.62

『台風による被害』


2020年1月号Vol.97

精神障害発病の業務起因性とパワハラの存否~大阪地裁平成30年10月24日判決~


セカンドオピニオンの重要性

大阪法律事務所長 弁護士 長田 弘樹

セカンドオピニオンと聞くと医療関係を思い浮かべる方が多数いらっしゃるかと思いますが、弁護士にご依頼される方にとってもセカンドオピニオンは非常に重要となってきます。

ご依頼者様と弁護士は、お互いの信頼関係が築けていないと紛争を解決することが難しくなってきます。

「弁護士が分かりやすく説明してくれない」「主張してほしいことを主張してくれない」「本当にこのままこの弁護士に進めてもらっても問題ないのだろうか」

弁護士法人ALG&Associatesは、このような不安・不満を感じているご依頼者様のために、第三者の立場から適切な情報の提供を心掛けています。

なぜ、弁護士に依頼するのか

横浜法律事務所長 弁護士 沖田 翼

「うちには社会保険労務士が顧問についているから、わざわざ弁護士に依頼しなくてもいいのでは?」

そうお思いの方もいらっしゃるかと思います。確かに、就業規則の作成や労働の相談については社会保険労務士(社労士)でも対応することができます。

しかし、弁護士と社労士では決定的な違いがあります。

弁護士は法律のスペシャリストです。法律事務全般を取り扱うことができ、法律に関するすべての交渉や手続きの代理権を有しています。また、日々多様な裁判や法律相談に携わっているため、様々な状況の労働問題に関しても経験が豊富です。

つまり、労働者との大きな紛争への発展が少なくない労働問題において、紛争に関する訴訟・交渉・労働審判等すべての法的手続きを代理として行うことができるのは弁護士だけなのです。

企業の様々な人事・労務問題は弁護士へお任せください

会社・経営者側専門となりますので労働者側のご相談は受付けておりません

0120-630-807

受付時間:平日 10:00~20:00 / 土日祝 10:00~18:30

0120-630-807タップで電話開始

受付時間:平日 10:00~20:00 / 土日祝 10:00~18:30

企業側人事労務に関するご相談 初回1時間 電話・来所法律相談無料

※初回1時間無料、1時間以降は30分毎に5,000円(税込5,500円)の有料相談になります。 ※30分未満の延長でも5,000円(税込5,500円)が発生いたします。 ※相談内容によっては有料相談となる場合があります。

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